Opmerking: Deze voorbeeldbrief is bedoeld ter illustratie en vervangt geen professioneel advies. Het wordt aanbevolen om een gecertificeerde arbeidsrechtadvocaat te raadplegen voor het aanpassen van het document aan uw specifieke situatie en de geldende regelgeving.
De Voorbeeldbrief Overname Arbeidsovereenkomst is een document dat werkgevers en werknemers ondersteunt bij het formaliseren van de overdracht van een arbeidsovereenkomst. Dit sjabloon is bijzonder nuttig wanneer een werkgever de arbeidsverhouding wil overdragen aan een nieuwe partij, bijvoorbeeld bij bedrijfsovernames. Een schriftelijke brief zorgt voor duidelijkheid, legaliteit en voorkomt mogelijke misverstanden of geschillen in de toekomst.
Wat is een Voorbeeldbrief Overname Arbeidsovereenkomst?
Het is een standaardbrief waarmee de overdracht van arbeidscontracten tussen werkgevers en nieuwe partijen wordt bevestigd, inclusief belangrijke afspraken en data.
Wanneer wordt deze brief gebruikt?
Wanneer een werkgever een werknemer overneemt of overlaat aan een andere partij, en dit schriftelijk wil bevestigen voor duidelijkheid en juridische zekerheid.
Is het verplicht een dergelijke brief te sturen?
Het is niet wettelijk verplicht, maar wordt sterk aanbevolen voor transparantie en vastlegging van afspraken tussen alle betrokken partijen.
Wie moet de brief ondertekenen?
Zowel de oorspronkelijke werkgever, de nieuwe werkgever als de werknemer moeten de brief ondertekenen om akkoord te bevestigen.
Welke informatie moet in de brief worden opgenomen?
Gegevens van de werknemer, datum van overname, nieuwe werkgever, eventuele wijzigingen in arbeidsvoorwaarden, en handtekeningen van alle partijen.
Dit is een illustratief voorbeeld van een overnamebrief arbeidsvoorwaarden, bedoeld om de structuur en inhoud te laten zien. Pas de gegevens en inhoud aan op basis van jouw situatie.
Voorbeeld van een Overname Arbeidsovereenkomst
Partijen:
Overnemer: [Naam Overnemer], gevestigd te [Adres], ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer [Nummer], vertegenwoordigd door [Naam Vertegenwoordiger].
Overdrager: [Naam Overdrager], woonachtig te [Adres].
Zorg dat de gegevens van beide partijen nauwkeurig en volledig worden vermeld voor een correcte identificatie.
Doel van de overeenkomst:
Het doel van deze overeenkomst is de overname van de arbeidsovereenkomst van de overdrager door de overnemer met behoud van bestaande arbeidsvoorwaarden en rechten.
Het is belangrijk om duidelijk te vermelden dat de overname onder de voorwaarden van de oorspronkelijke arbeidsovereenkomst gebeurt.
Overname en bepalingen:
De overname omvat alle arbeidsverplichtingen, salarissen, verlofrechten en overige arbeidsvoorwaarden vanaf de ingangsdatum van deze overeenkomst. De overdrager draagt hierbij alle rechten en plichten over aan de overnemer.
Specificeer duidelijk welke arbeidsvoorwaarden worden overgedragen en onder welke voorwaarden de overname plaatsvindt.
Opgesteld te [Plaats], op [Datum van ondertekening].
Handtekening Overnemer
Handtekening Overdrager